Вакансии
Инженер по охране труда
Обязанности:
  • Разработка и ведение документации по охране труда, технике безопасности при строительстве объектов электроэнергетики.
  • Контроль за соблюдением норм охраны труда и техники безопасности в подразделениях.
  • Допуск персонала организации на объекты
  • Организация проведения инструктажей, обучения, проверки знаний работников требований охраны труда, пожарной безопасности, промышленной безопасности.
  • Контроль соблюдения действующего законодательства, инструкций, правил и норм по ОТ, ТБ и Электробезопасности.
  • Взаимодействие с контролирующими органами
  • Проведение мероприятий по аттестации рабочих мест.
  • Организация обязательного обучения персонала (охране труда, электробезопасности, пожарной безопасности).
  • Учет выдачи спецодежды
Требования:
  • Высшее профессиональное образование (электроэнергетика)
  • Курсы по охране труда и технике безопасности (сертификат)
  • Опыт работы не менее 3-х лет инженером по ОТ и ТБ в электроэнергетике
  • Допуск по электробезопасности 5 группы
Условия:
  • Cоциальные гарантии в соответствии с ТК РФ
  • График работы с 08:00-17:00, сб., вск. -выходные
Заработная плата: от 62 200 до 84 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Начальник оперативно-диспетчерской группы
Обязанности:
1. Организация оперативного управления
  • руководить круглосуточным оперативным управлением объектами подчинённой сети
  • формировать графики дежурств оперативного и оперативно‑ремонтного персонала, контролировать их исполнение;
  • обеспечивать приём‑сдачу оперативных дежурств, контролировать процесс управления и при необходимости оказывать помощь дежурным диспетчерам.
2. Контроль режимов и параметров работы
  • вести непрерывный оперативный контроль режима работы сетей и ключевых объектов;
  • отслеживать параметры передаваемой энергии (электрической, тепловой) в контрольных точках;
  • контролировать выполнение оперативных переключений;
  • вести учёт небалансов переданной и отпущенной энергии, определять величину потерь.
3. Ликвидация нарушений и аварий
  • выявлять причины нарушений нормальной работы сетей, сверхнормативных потерь и небалансов;
  • принимать меры по устранению неполадок и восстановлению режима;
  • согласовывать с вышестоящей диспетчерской службой графики отключений оборудования, защит, автоматики и средств управления;
  • разрабатывать оперативные схемы для аварийных, послеаварийных и ремонтных режимов;
  • организовывать подготовку и обновление планов ликвидации аварий, плавки гололёда, пожаротушения и т. п.
4. Планирование и документация
  • разрабатывать режимы работы сети на предстоящий период;
  • составлять и актуализировать оперативные схемы участков и объектов, в том числе при подключении новых установок;
  • рассматривать и прорабатывать заявки на вывод оборудования в ремонт, готовить требования по режимным мероприятиям;
  • принимать решения по выводу оборудования из эксплуатации;
  • готовить оперативную документацию для вводимых объектов, участвовать в приёмо‑сдаточных испытаниях.
5. Анализ и совершенствование процессов
  • анализировать технико‑экономические показатели, аварийность и надёжность сети;
  • предлагать меры по совершенствованию схем сети, релейной защиты, автоматики и АСДУ;
  • участвовать во внедрении программно‑технических комплексов АСДУ, готовить исходные данные и замечания к проектам.
6. Работа с персоналом
  • организовывать подготовку резерва оперативного персонала;
  • проводить занятия, тренировки и проверки знаний персонала, в том числе по ГО и ЧС;
  • участвовать в аттестациях, конкурсах профмастерства, подготовке к сезонным режимам;
  • разрабатывать и пересматривать диспетчерские и должностные инструкции, программы обучения.
7. Контроль безопасности и отчётности
  • следить за соблюдением охраны труда, трудовой и производственной дисциплины;
  • обеспечивать своевременность проверок знаний и медосмотров персонала;
  • вести учёт и составлять отчётность по утверждённым формам;
  • подавать заявки на материально‑техническое обеспечение службы, контролировать их исполнение.
8. Взаимодействие и координация
  • методически руководить оперативным персоналом других подразделений;
  • участвовать в расследовании аварий и несчастных случаев;
  • координировать работу с вышестоящими и смежными диспетчерскими службами.
Требования:
  • Опыт работы не менее 3-6 лет
  • Допуск по электробезопасности 5 группы
Условия:
  • Cоциальные гарантии в соответствии с ТК РФ
  • График работы: полная занятость, 5/2
Заработная плата: от 87 400 до 118 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Инженер-электрик ПТО
Обязанности:
Инженер-электрик 2 категории:
  • Производит расчет затрат по представленным дефектным ведомостям начальниками подразделений Учреждения на устройство СНО (сети наружного освещения) для определения объема финансирования и включения в муниципальную программу
  • Проводит анализ выполнения работ по муниципальной программе в части внесения изменений в перечень мероприятий, утвержденных на текущий год
  • Формирует заявки на материалы в рамках муниципальных заданий для проведения торгов
  • Формирует выполнение по объектам Муниципальной программы, составляет акты КС-2, КС-3 в программе «Гранд-смета»
  • Готовит акты ввода в эксплуатацию объектов в рамках Муниципальной программы

Требования:
  • Высшее электротехническое образование
  • Знание распорядительных, методических документов по проектированию, строительству и эксплуатации объектов
  • Знание стандартов, технических условий и других нормативных документов по разработке и оформлению проектно-сметной документации

Условия:
  • Официальное трудоустройство, полный соц.пакет
  • Режим работы 5/2 с 08:00 до 17:00
Заработная плата: от 54 600 до 73 700 ₽ за месяц, до вычета налогов

Диспетчер предприятия сетей (Оперативно-диспетчерская группа)

Обязанности:
  • Осуществляет оперативное управление электроустановками классом напряжения 0,4/6/10кВ, электрических сетей учреждения, обеспечивает согласование. Участвует в приемке и сдаче смены (ознакомление с изменениями в нормальной схеме электроснабжения, проведение внеплановых инструктажей, ознакомление с распоряжениями и приказами, принятие защитных средств)
  • Ведение оперативных переговоров, оформление технической документации, вносить изменения в каскадную схему
  • Проверяет соответствие выведенного оборудования по журналу отклонений от нормальной схемы сетей наружного освещения, журналу заявок, журналу дефектов.
  • Проверяет наличие необходимой оперативной документации на диспетчерском пункте ОДГ
  • Получает сведения от сдающего смену о режиме работы сетей, о замечаниях и указаниях руководства МБУ «Горсвет», начальника ОДГ
  • Осуществляет контроль за действиями оперативного персонала в сетях 0.4/6/10кВ, а также за выполнениями, поступивших заявок на отсутствие освещения, не рабочий светофорный объект
  • Регистрирует поступившие заявки в соответствующий журнал района электрических сетей
  • Анализирует характер повреждений, время устранения заявки и их повторяемость
  • Принимает меры по жалобам, в том числе поступивших через социальные сети и сайты
  • Администрация с записью в журнал заявок и соответствующим ответом в адрес заявителя
  • Предупреждает об отключении э/энергии на светофорных объектах или на сетях освещения
  • Ведет учет приемки и выдачи ключей от электроустановок
  • Ведет журнал наличия, исправности, средств защиты, приспособлений, используемых в электроустановках
  • Осуществляет допуск к работе персонал МБУ «Горсвет», командированный персонал

Требования:
  • Высшее профессиональное по направлению электроснабжение
  • Опыт работы в сфере электроснабжения не менее одного года

Условия:
  • Cоциальные гарантии в соответствии с ТК РФ.
  • Доплата за выслугу лет в сфере ЖКХ
  • Режим работы 4/4 ( 2 дня в день с 08:00 до 20:00, 2 дня в ночь с 20:00 до 08:00; 4 дня выходных)
Заработная плата: от 54 600 до 73 700 ₽ за месяц, до вычета налогов
Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей 4-5 разряд
Образование: Профильное электротехническое образование.
Характер работы: Постоянная. Социальные гарантии.
Требуемый опыт работы: 1–3 года.
  • Обязанности:Организация и выполнения работ средней сложности по техническому обслуживанию и ремонту воздушных линий распределительных электрических сетей; выполнение отдельных видов ремонтных работ на кабельных линиях электропередачи.
  • Требования:Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих в области ремонта воздушных линий электропередачи;
  • Не менее одного года в должности электромонтера по эксплуатации распределительных сетей 3 разряда.
Условия:
  • Cоциальные гарантии в соответствии с ТК РФ.
  • График работы с 08:00-17:00, сб., вск. -выходные.
Заработная плата: от 57 000 до 65 900 ₽ за месяц, до вычета налогов
Светодизайнер/
Специалист по световому дизайну
Образование: .
Инженеры-электрики
Графические и мультимедийные дизайнеры
Инженер-проектировщик
Художник-конструктор (дизайнер)
Дизайн архитектурной среды

Характер работы: Постоянная. Социальные гарантии.
Требуемый опыт работы: не менее 1 года.

Обязанности:
  • Проектирование объектов светового дизайна и инновационной осветительной установки
  • Концептуальная художественно-техническая разработка светодизайн-проекта
  • Академический рисунок, техника графики, компьютерная графика
  • Основы художественного конструирования и технического моделирования
  • Основы рекламных технологий
  • Компьютерное программное обеспечение, используемое в светодизайне объектов
  • Профессиональная терминология в области светодизайна
  • Основы светотехники и фотометрии
  • Требования технических регламентов, сводов правил, стандартов в области проектирования инновационных осветительных установок
Требования:
  • Знание распорядительных методических документов по проектированию, строительству и эксплуатации объектов;
  • Знание стандартов, технических условий и других нормативных документов по разработке и оформлению проектно-сметной документации.

Условия:
  • Cоциальные гарантии в соответствии с ТК РФ.
  • График работы с 08:00-17:00, сб., вск. -выходные.
Заработная плата: 58 964 руб. на руки
Заместитель директора по развитию

Обязанности:
  • Планировать деятельность Учреждения, разрабатывать и утверждать планы – план финансово-хозяйственной деятельности, план доходов Учреждения, определять целевые показатели деятельности Учреждения и работников;
  • Формировать и вносить предложения для успешной реализации планов деятельности и развития Учреждения;
  • Отслеживать отклонения от планов деятельности и развития, корректировать их и согласовывать со всеми участниками деятельности (Учредитель – Директор-ответственные Сотрудники);
  • Координация деятельности подразделения Учреждения по реализации планов, выполнению муниципальных заданий и поручений Учредителя. Разрабатывать и анализировать предложения всех подразделений Учреждения по совершенствованию деятельности и исполнению планов деятельности;
  • Организовать работу по выполнению планов и координировать деятельность структурных подразделений;
  • Разрабатывать мероприятия, необходимые для реализации вверенных задач, и определять сотрудников, которые будут их выполнять;
  • Разрабатывать локальные нормативные документы в пределах должностных обязанностей для реализации стратегии развития Учреждения, а также методики по оперативному реагированию на кризисные и нестандартные ситуации;
  • Разрабатывать систему мотивации сотрудников, совершенствования организации труда. Контролировать соблюдение работниками трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда.
  • Доводить до сведения работников и контролировать исполнение ими распоряжений и приказов по Учреждению;
  • Анализировать экономические и финансовые показатели деятельности Учреждения
  • Участвовать в расчетах нормативных затрат Учреждения по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимым для выполнения муниципальных заданий, в установленные нормативные сроки;
  • Контролировать целевое и эффективное расходование финансовых средств и субсидий Учреждения;
  • Организовать расчёты эффективности от реализации проектов развития Учреждения;
  • Консультировать руководителей смежных подразделений по вопросам, касающимся разработки перспективных планов, подготовки технико-экономических обоснований и т. п.
  • Готовить предложения по освоению новых направлений деятельности в рамках уставных целей деятельности Учреждения;
  • Создавать условия для внедрения и надлежащего функционирования технологий планирования, их последующего усовершенствования и оптимизации;
  • Разработка предложений по повышению эффективности деятельности Учреждения, защита и предоставление предложений перед Учредителем;
  • Своевременно и в полном объёме обрабатывать и представлять директору отчётную и иную документацию.
Требования:
  • Высшее экономическое образование
  • Опыт работы 1-3 года
Условия:
  • Cоциальные гарантии в соответствии с ТК РФ
  • График работы с 08:00-17:00, сб., вск. -выходные
Заработная плата: от 95 280 до 128 600 ₽ за месяц, до вычета налогов
По всем вопросам относительно вакансии ОБРАЩАЙТЕСЬ В ОТДЕЛ КАДРОВ:
Тел.: +7 (3012) 43-26-24
E-mail: gorsvet-ulan-ude@mail.ru